반응형 Information2017 육아휴직 중 대체인력을 고용하셨나요? 꼭 알아야 할 대체인력 지원금 신청 방 육아휴직 중 대체인력을 고용하셨나요? 꼭 알아야 할 대체인력 지원금 신청 방 법 육아휴직으로 인해 업무에 차질이 생기는 경우 대체인력을 고용하는 기업이 많습니다. 하지만 대체인력을 고용하는 데는 경제적인 부담도 따르죠. 이러한 부담을 少しでも 덜어주기 위해 정부에서는 "출산육아기 고용안정장려금" 제도를 마련하여 대체인력 고용 비용 일부를 지원하고 있습니다. 이번 글에서는 육아휴직 대체인력 지원금 신청 방법에 대해 알아보겠습니다. 목차 대체인력 지원금이란? 지원 대상 지원 금액 신청 방법 신청 기간 신청 서류 신청 방법 (온라인/오프라인) 주의사항 대체인력 지원금이란? 대체인력 지원금은 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축 등으로 인해 발생하는 인력 부족을 해결하기 위해 대체인력을 고용하는 사업주에게 지급되는.. 2024. 3. 7. 육아지식 편리하게! 육아종합지원센터 e-러닝 홈페이지 활용법 가이드 육아지식 편리하게! 육아종합지원센터 e-러닝 홈페이지 활용법 가이드 부모님이신가요? 아이 양육과 관련한 중요한 정보를 얻고 싶으신가요? 육아에 대한 전문적인 지식과 경험을 공유하는 다양한 교육을 찾고 계신가요? 그렇다면 중앙육아종합지원센터 e-러닝 홈페이지를 적극 활용해보세요! 이 곳은 부모님, 보육교사, 육아종합지원센터 직원 등을 대상으로 다양한 온라인 교육과 정보를 제공하는 플랫폼입니다. 이 블로그 글에서는 육아종합지원센터 e-러닝 홈페이지의 활용 방법에 대해 알아보겠습니다. 간편하게 홈페이지를 이용하여 필요한 정보를 얻고, 유용한 교육 과정에 참여하는 방법을 함께 살펴볼까요? 1. 홈페이지 접속 및 회원가입 먼저, 중앙육아종합지원센터 e-러닝 홈페이지(lms.educare.or.kr)에 접속하세요... 2024. 3. 7. 육아휴직 기간에도 경력 인정 받으세요! 알아두면 꼭 도움이 되는 방법 육아휴직 기간에도 경력 인정 받으세요! 알아두면 꼭 도움이 되는 방법 육아휴직은 자녀 돌보에 전념할 수 있는 소중한 제도지만, 복직 후 경력 단절을 걱정하는 분들이 많습니다. 하지만 걱정 마세요! 법률적으로도 육아휴직 기간을 일정 조건 하에 경력으로 인정받을 수 있습니다. 이번 글에서는 육아휴직 기간 경력 반영 방법에 대해 알아보겠습니다. 육아휴직 기간 경력 반영 범위 최초 1년: 모든 경우 육아휴직 기간 중 최초 1년은 승급(재직)기간으로 인정됩니다. 즉, 1년 동안 쌓은 경력이 보호되는 것이죠. 부모 각각 6개월 이상 휴직: 부모가 함께 육아휴직을 사용하는 경우, 전체 휴직 기간을 경력으로 인정받을 수 있습니다. 둘째 자녀부터: 둘째 자녀부터는 휴직 기간 전체를 경력으로 인정받을 수 있습니다. 주의사.. 2024. 3. 7. 육아휴직 기간, 나눠서 쓸 수 있다고요? 분할 신청 방법 알아보기! 육아휴직 기간, 나눠서 쓸 수 있다고요? 분할 신청 방법 알아보기! 육아휴직은 아이 돌보에 전념할 수 있는 소중한 시간이지만, 상황에 따라 한 번에 전체 기간을 사용하기 어려울 때가 있습니다. 이런 경우 육아휴직 기간을 나눠서 신청할 수 있는지 궁금하시죠? 答え는 예입니다! 2020년 12월 개정된 「남녀고용평등과 일·가정양립 지원에 관한 법률」에 따라 육아휴직 기간을 최대 2회까지 나눠서 사용할 수 있게 되었습니다. 이 글에서는 육아휴직 기간 분할 신청에 대한 자세한 내용과 신청 방법을 알아보겠습니다. 육아휴직 기간 분할 신청, 어떻게 할까? 육아휴직 기간을 분할 신청하는 방법은 다음과 같습니다. 휴직 기간 결정: 먼저 전체 육아휴직 기간 중 얼마나, 몇 번 나눠서 사용할지 결정해야 합니다. 최소 1회.. 2024. 3. 7. 이전 1 ··· 373 374 375 376 377 378 379 ··· 505 다음 반응형